|
|
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) in de praktijk
Op deze webpagina komt u alles te weten over Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen 'in de praktijk'. Het is de bedoeling dat u via links naar andere websites, videofilmpjes en diverse cases wordt geïnspireerd om zelf uw eerste stappen te zetten naar MVO.
Het West-Vlaams Charter Duurzaam Ondermenen vormt al ettelijke jaren een hulpinstrument om het bedrijfsbeleid rond duurzaam ondernemen te structureren. Rond 10 thema's worden targets vooropgesteld en deze worden jaarlijks geëvalueerd door een commissie. Bij een positieve evaluatie ontvangt het bedrijf in kwestie een jaarcertificaat. U kunt hier enkele fiches van goede praktijken bekijken.
In het kader van de eindrapportage van het project 'Duurzaam = gewoon doen!' werd een DVD 'MVO in de praktijk' ontwikkeld. De DVD omvat filmpjes en fiches met inspirerende praktijkvoorbeelden rond duurzaam ondernemen. De filmpjes vindt u onderaan deze pagina, de fiches hier. Via foto’s, verslagen en reportages kunt u de sfeer van de MVO-events in Goes (2008) en Kortrijk (2011) opnieuw opsnuiven.
De presentaties van de workshops, initiaties en praktijkgetuigenissen van het MVO-event Duurzaam = gewoon doen! op 31 maart 2011 in Kortrijk Xpo, vindt u via http://www.mvo-event.be/schedule Indien u een exemplaar van de DVD wenst, neem dan contact op met Véronique De Kinder ( Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien. - onderwerp 'aanvraag DVD MVO in de praktijk').
MVO event in Kortrijk 4 from POM West-Vlaanderen
Beltrami wint MVO-award 2 from POM West-Vlaanderen.
MVO event in Kortrijk from POM West-Vlaanderen
MVO-event Kortrijk 3 from POM West-Vlaanderen Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen from POM Oost-Vlaanderen
"In de toekomst moeten bedrijventerreinen georganiseerd worden in functie "Met je engagement kan je aan de zijlijn blijven staan, maar je kan ook je botten "Duurzaam ondernemen wordt niet gedreven door regeltjes van buitenaf, "Je voornaamste kapitaal zit achter je muren. Dat zijn je medewerkers." "Doordat je met meer bedrijven bent, word je ineens wel interessant natuurlijk." "Je kan via technische en sociale innovatie steeds grenzen verleggen."
|